6 de junho de 2014

SAÚDE


As críticas generalizadas à saúde, na tribuna da Câmara de Vereadores não pode atingir a equipe do Posto de Saúde do Testo Central. 

O vereador poderia ter limitado suas críticas pois, muitos servidores da secretaria, de médicos a auxiliares de serviços gerais, dedicam-se aos idosos, crianças, adolescentes, jovens e adultos com muito amor e respeito ao próximo.

 E a atual Secretária de Saúde, está na secretaria ha décadas, inclusive como diretora, no governo anterior.

ABRAÇO AO DR. OMAR E TODA A SUA EQUIPE!





22 comentários:

Anônimo disse...

Os empresarios odeiam o dr Omar, chamam ele de dr atestado...

Anônimo disse...

9:02

O médico tem direito de dar ATESTADO até 15 dias, direito dele.

Após esse prazo tem que passar por perícia.

Os empresários que cuidem dos afazeres deles.

O SANTANDER teve que pagar MULTA de 70 milhões somente por ter ESPIONADO os seus funcionários em licença saúde.

Aí tem empresários que acham que eles podem interferir nisso.

Anônimo disse...

A tal vereadora falou demais.

Imagina falar mal de " colegas " servidores concursados.

ELA NÃO É UNANIMIDADE!!!

Para mim ela que deveria pedir suas CONTAS como servidora.

Anônimo disse...

9:02

Parabéns ao médico que sabe que o ATESTADO é direito de todo trabalhador, que se encontra impossibilitado por problemas de saúde para trabalhar.

Anônimo disse...

baita pelada o primeiro tempo do Brasil, não passa da primeira fase, não se iludam, vão perder a copa de novo no Brasil.

Anônimo disse...

17:05 com teu pessimismo deves ser muito triste. Quanto ao exagero dos atestados, tentem ser patrõoes de uma pequena empresa de até 10 empregados para ver até quantos casos de atestados aguentam. está exagerado sim.

Anônimo disse...

A prerrogativa de atestar sobre a condição e necessidades do paciente é do médico.

Prejudicados podem recorrer ao CRM, pessoas jurídicas ou fisicas. A acumulação de reclamações leva a suspeitas e procedimentos inqisitivos e punitivos.

No site do CRM há estatísticas de julgamentos, absolvições , condenações, admoestações e principalmente proibições de exercício da medicina, e, pasmem, maioria por fraude continuada com atestados de abstenção ao trabalho .

A parte, como prejudicada, aparece a Previdência , que por ser órgão federal aciona a polícia, o que leva muitos à barra dos Tribunais.

O médico, como indivíduo não tem a palavra final , é igual a todos perante a letra fria da Lei.

Anônimo disse...

21:36

Complementado, planos de saúde estão descredenciando médicos em razão do festival de atestados em todo país, principalmente nas pequenas e médias cidades do Sul do pais.

Anônimo disse...

Tiro uns dois ou tres atestado todo mes, tendo servimed eles nao perguntam nada,

Anônimo disse...

A Secretaria de Saúde e o Prefeito, precisam URGENTEMENTE, ao analisar as queixas apresentadas pelos pacientes analisá-las com total isenção e lembrar SEMPRE que trata-se de um fato na área da saúde e não um problema eleitoral.

Ao culpar sempre os profissionais dos postos ele os desmoraliza i tira o principal elemento que os alimenta o estimulo que os motiva a trabalhar cada vez melhor.

O paciente é um paciente. Quando tratado como eleitor, a capacidade de análise fica deturpada.

Temos excelentes profissionais em todos os postos e eles se sentem desamparados quando muitas queixas, não raras, infundadas, inexiste a análise isenta, tão importante para melhor atendinento

Anônimo disse...

A Secretaria de Saúde e o Prefeito, precisam URGENTEMENTE, ao analisar as queixas apresentadas pelos pacientes analisá-las com total isenção e lembrar SEMPRE que trata-se de um fato na área da saúde e não um problema eleitoral.

Ao culpar sempre os profissionais dos postos ele os desmoraliza i tira o principal elemento que os alimenta o estimulo que os motiva a trabalhar cada vez melhor.

O paciente é um paciente. Quando tratado como eleitor, a capacidade de análise fica deturpada.

Temos excelentes profissionais em todos os postos e eles se sentem desamparados quando muitas queixas, não raras, infundadas, inexiste a análise isenta, tão importante para melhor atendinento

Anônimo disse...

A Secretaria de Saúde e o Prefeito, precisam URGENTEMENTE, ao analisar as queixas apresentadas pelos pacientes analisá-las com total isenção e lembrar SEMPRE que trata-se de um fato na área da saúde e não um problema eleitoral.

Ao culpar sempre os profissionais dos postos ele os desmoraliza i tira o principal elemento que os alimenta o estimulo que os motiva a trabalhar cada vez melhor.

O paciente é um paciente. Quando tratado como eleitor, a capacidade de análise fica deturpada.

Temos excelentes profissionais em todos os postos e eles se sentem desamparados quando muitas queixas, não raras, infundadas, inexiste a análise isenta, tão importante para melhor atendinento

Anônimo disse...

Pergunta,

pque no hospital insistem em pedir a carteirinha do sus para pessoasque tem plano, isto na emergencia e no raio x, onde tinha um aviso na parede pedindo a carteirinha.

Anônimo disse...

p/07:53 dois a tres atestados todo o mes. Na minha empresa tre encaminharia ao INSS ou te trocaria imediatamente, pois a tua falta encarece o custo do produto e não sei se os outros querem pagar tua folga inclusive a tua familia.

Anônimo disse...

09:09

análise isenta não existe entre partes do mesmo grupo, no caso gestor/nomeador X profissional protegido por sigilos, arbítrio proprio, etc., etc.

o gestor não quer meter o pé no bum-bum daquele que nomeou em confiança, já que isto denotaria falta de arbítrio ou compadrismo.

cidadão, paciente ou representando paciente mal atendido, empresário com o saco cheio ou expoliado, CRM no faltoso. ele nao reverte contra ti, simplesmente não volta la e ponto.

Anônimo disse...

21:36

No caso de atestado por 15 dias, a palavra é dele!!!

Aí que vão reclamar onde quiserem!

Anônimo disse...

09:09

E ai Doutor, acordaste , leste o Sauer ,e agora defendes a classe.

Analise isenta só do CRM, e voces tem todo amparo deles, salvo.....

Anônimo disse...

13:16

Não senhor, não existe palavra final na Carta Magna.

Existe o direito ao contraditório.

A empresa simplesmente solicita outra opinião, o empregado sera submetido a uma nova avaliação e, em havendo o contraditório, a uma junta, ai cai o médico.

Existe Ética, existem leis, existe a moral, so' pequenos empresarios e trouxas acreditam que o médico e' Deus e infalivel. Geralmente a segunda opiniao resolve tudo.

Estatisticamente todos RH sabem que o funcionario que muda muito e' problematico e useiro e vezeiro nestes truques de engana doutor. Todos sao problematicos e com a chegada de haitianos, transferência de producao para o Paraguay, rescecao pôs eleições, etc. todos acabarão na rua da amargura,

Sorte sua seres médico ou concursado.!

Anônimo disse...

Estou com você caro comentarista de 6/jun 12:30
Ela deveria ter pedido exoneração e não a Cleide.
Deveria ter um pouco de vergonha na cara. Cuspir no prato onde comeu e come, e ainda denigrindo os colegas.
AGUARDEM 2016.
LHE DAREMOS UMA RESPOSTA À ALTURA.

Anônimo disse...

A Dra. Cleide não tem tempo para ser procuradora, tem serviço e cliente demais no seu escritório.

Anônimo disse...

19:26

a Cleide que tenha sucesso na sua vida profissional como advogada.

Anônimo disse...

Sucesso sempre. Agora não precisa mais de atestado para faltar no serviço e ficar digitando processos.